本網訊 “以前編制文件，對標準和制度的區(qū)別還真是丈二的和尚——摸不著頭腦，這回聽了專家的講解后，心里亮堂了、清楚了，再也不會張冠李戴了。”這是參加完華電能源富拉爾基熱電廠企業(yè)標準化暨質量管理體系培訓班后，大多數學員的切身感受。
正是為了提高相關人員的管理水平，推動標準體系與質量管理體系的深度融合，實現標準化工作常態(tài)管理。4月10日，富熱電廠組織舉辦了為期兩天的培訓班，特邀中電聯兩位專家前來授課。該廠中層干部、各級標準化管理員和編修人員、生產技術人員80余人參加培訓活動。
講座中，中電聯專家用深入淺出的語言，詳細講解了標準化體系建設的背景、基本原理和指導原則，用樸實的道理和生動的語言，分析了當前國際國內標準化管理的發(fā)展形勢，采取案例分析的方式，深刻剖析了推行標準化建設對企業(yè)長遠發(fā)展的重大戰(zhàn)略意義。此外還重點就如何識別標準、建立標準、書寫標準進行了詳細講解，對熱電廠構建標準化體系進行了初步的框架設計和探討，開闊了視野，啟迪了思維。
富熱電廠在2013年四星級發(fā)電企業(yè)創(chuàng)建中，始終把標準化管理工作作為一項重點工作來抓，有效提升了企業(yè)的管理水平。本次培訓，不僅對標準化管理知識進行了普及，提高了大家對標準化管理工作的認識，更為富熱電廠更好地開展標準化管理工作、繼續(xù)創(chuàng)建四星級發(fā)電企業(yè)打好了基礎，提供了助力。
